近日，公交(jiao)集團召開全(quan)面依(yi)法(fa)治企委員會專題(ti)會議，專題(ti)討論市管非金融企業(ye)法(fa)治建設考核評價指標(biao)體系中相(xiang)關要求的(de)落(luo)實情況。

　　與會(hui)人員(yuan)根據《市管非金融(rong)企業法治建(jian)設(she)考核評價指標體系》（2022年(nian)版）中(zhong)需要研究落實的(de)具體內容和工作要求，對落實路徑提出(chu)了意見和建(jian)議。

　　會議強(qiang)調，市管企(qi)業法(fa)治(zhi)建(jian)設(she)考核(he)評價是(shi)市國(guo)(guo)資委(wei)法(fa)治(zhi)國(guo)(guo)企(qi)建(jian)設(she)的重(zhong)要(yao)(yao)工(gong)(gong)作，是(shi)法(fa)治(zhi)公交建(jian)設(she)成果展現的重(zhong)要(yao)(yao)平臺，落(luo)實市國(guo)(guo)資委(wei)法(fa)治(zhi)建(jian)設(she)考核(he)要(yao)(yao)求，是(shi)完成上級考核(he)的工(gong)(gong)作要(yao)(yao)求，更是(shi)查找(zhao)自身短板、提高(gao)企(qi)業法(fa)治(zhi)建(jian)設(she)水(shui)平的必然(ran)要(yao)(yao)求。相(xiang)(xiang)關部(bu)門要(yao)(yao)提高(gao)認(ren)識，相(xiang)(xiang)互(hu)配(pei)合，以創新的思(si)維，改革(ge)的辦法(fa)，務實的作風解決難題。